DECONA-фабрика по производству мягкой мебели премиум класса по доступной ценеБольшая производственная площадка, находящаяся в г. Санкт-ПетербургРАБОТАЯ С НАМИ, ТЫ ПОЛУЧЕШЬ:-Аабсолютно прозрачная система мотивации (ты сам влияешь на свой уровень дохода)-Зарплата выплачивается ...
МООN – однo из кpупнeйшиx предприятий в Евpопe по пpoизвoдcтву мягкoй мебели и товapoв для cнa с произвoдственнoй площaдью болee 80 000 кв. м.BAKAHCИЯ ОTKPЫТA B TЦ Mебель Сити по адресу ул. Доваторцев, 74МЫ ПPЕДЛAГAЕМ ВАМ: Bысoкую заpaбoтную плaту: фикс + выcокий % от прoдаж, oграничения по премии нет; ...
Белая заработная плата (оклад + высокий и растущий % от продаж + бонусы) Совокупный доход после испытательного срока от 100 000р. Опытные сотрудники стабильно зарабатывают 100 000 - 200 000 р. на руки. Еженедельные выплаты заработной платы на карту На испытательном сроке гарантированная минимальная ...
МООN – однo из кpупнeйшиx предприятий в Евpопe по пpoизвoдcтву мягкoй мебели и товapoв для cнa с произвoдственнoй площaдью болee 80 000 кв. м.BAKAHCИЯ ОTKPЫТA B TЦ "Mебель Сити" (ул. Доваторцев, 74).МЫ ПPЕДЛAГAЕМ ВАМ:— Bысoкую заpaбoтную плaту: фикс + выcокий % от прoдаж, oграничения по премии нет; — ...
Ставрополь
Работа в Телеграм
TGWork
от 1000
Удаленная работа
Из дома
Без опыта
Только удаленные вакансии в Телеграм. Новые предложения каждый день.
Привет! Меня зовут Екатерина Дегтяренко, я совладелец онлайн-школы «Dental Consulting Group» (да, вакансия от ИП Бородин К.В. под брендом Relsy-relsy, онлайн-школа - это второе направление) Сейчас ищу себе помощника руководителя (бизнес-ассистента), чтобы еще больше успевать и еще активнее развивать ...
Мы предлагаем:
Возможность получать высокий доход: от 53 000 руб. Оклад 31000 руб. + ежемесячная премия за продажи, скорость и качество решения вопросов. Двойная оплата
Требования:
Желание зарабатывать и помогать клиентам; Опыт работы приветствуется, но если его нет - не страшно, мы всему научим. Откликайся на вакансию! И до встречи
Мы предлагаем:
Официальное трудоустройство по ТК РФ; Оклад 31000 + ежемесячные KPI + бонус за подключение тарифов; Оплачиваемое обучение и стажировка; Ежегодный оплачиваемый
Требования:
Желание приобрести навыки и опыт, который будет полезен во всех сферах; Уверенное пользование персональным компьютером; Грамотная речь; Преимуществом
Условия:
Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ;— Стабильно выплачиваемая заработная плата;— Карьерный и профессиональный рост;— График работы 5/2 :с 9.00ч. до 18.00ч. Рассмотрим кандидатов без
Требования:
пунктуальность, коммуникабельность, ответственность.Желание обучаться и расти
Условия:
график работы 1/1 Оформление по ТК РФ Стабильная ЗП оклад + бонус Почему с нами ? Мы пережили все кризисы, выросли и теперь только масштабируемся, что подтверждает стабильность и надежность нашей клиники. У наших сотрудников высокий уровень дохода, который строится из фикс + KPI + бонус Все сотрудники
Мы предлагаем:
Возможность получать высокий доход: от 53 000 руб. Оклад 31000 руб. + ежемесячная премия за продажи, скорость и качество решения вопросов. Двойная оплата
Требования:
Желание зарабатывать и помогать клиентам; Опыт работы приветствуется, но если его нет - не страшно, мы всему научим. Откликайся на вакансию! И до встречи
Мы предлагаем:
Оформление согласно ТК РФ; Отпуск 28 календарных дней;
График работы:
полный день, 5/2, с 8:00 до 16:00 Прозрачная система оплаты труда, выплаты 2 раза в месяц, без задержек; Заработная плата (оклад + KPI); Комфортное оборудованное рабочее место; Дружный коллектив, развитая система наставничества.
Обязанности:
консультация по услугам клиники; запись клиентов на процедуры к специалистам клиники; принимать входящие звонки, осуществлять исходящие; контролировать использование расходных материалов
Требования:
клиентоориентированность; коммуникабельность; грамотная письменная и устная речь; навыки работы в Yclients, amo crm (но не
Мы предлагаем:
Оформление согласно ТК РФ; Комфортный офис (ул. Дзержинского д. 209); График работы 5/2 с 09:00-18:00 (сб-вс. выходные); Конкурентный уровень оклада + премии Максимальную поддержку со стороны компании: за каждым новым сотрудником закрепляется наставник — опытный коллега, который помогает быстрее адаптироваться