Обязанности:
- Организация воспитательно-образовательной деятельности, режимных моментов- Планирование работы.-
Условия:
- Обязательно наличие санитарной книжки и медицинских документов, справки о отсутствии/наличии судимости.- Пятидневная рабочая неделя, по графику с 07:00 до 14:00
Требования:
Высшее педагогическое или среднее специальное
ГБДОУ детский сад №101 общеразвивающего
Санкт-Петербург
Работа в Телеграм
TGWork
от 1000
Удаленная работа
Из дома
Без опыта
Только удаленные вакансии в Телеграм. Новые предложения каждый день.
Обязанности:
Дежурство в течение суток. Сутки через 3. Контроль за состоянием дел в учебном городке и общежитиях для обучающихся. Контроль за дежурной службой. Контроль
Условия:
Государственная организация, белая заработная плата, отчисления в налоговую и пенсионный фонды, хороший коллектив, работа с молодежью. организационная
Обязанности:
• Планирование и организация учебно-воспитательной деятельности, способствующей физическому развитию и навыков общения детей; • Проведение работы по развитию у детей
Условия:
• Новое дошкольное учреждение • График работы сменный, 5/2 • Отпуск 42 календарных дня в летний период • Выплаты стимулирующего, компенсаторного
Обязанности:
Работа воспитателем на группе в соответствии с ФГОС ДО и ОПДО. знание методик раннего развития; - Организаторские способности; - Умение заинтересовать
Условия:
Работа сменная, первая смена с 7 час до 14 час, вторая смена с 12 час до 19 час. Отсутствие судимости. Наличие санитарная книжка , сертификат о прививках,
Требования:
Среднее профессиональное, высшее профессиональное профильное образование. Обязательное наличие санитарной книжки. Обязательная переподготовка при отсутствии профильного (педагогического)
Контроль за соблюдением режима дня, организацию питания, прогулок, дневного сна; проведение воспитательных и учебных занятий; создание благоприятного морально-психологического климата; помощь детям в общении друг с другом и взрослыми; организацию детского досуга, праздников и дополнительных развивающих ...
Организация присмотра и ухода за детьми. Реализация образовательной программы дошкольного образования. Ведение сопроводительной документацииПедагогическое образование. Ответственность. Заинтересованность в работе. Умение работать с детьми. Стремление к самообразованию.При отсутствии замечаний поощрения ...
Присматривать за детьми дошкольного возраста в помещениях ДОУ и на детских прогулочных площадках. Соблюдать и контролировать безопасность детей. Контролировать режим дня, занятий и отдыха детей. Организовывать игровую деятельность, направленную на освоение детьми основных социальных навыков. Формировать ...
Планирование и осуществление воспитательно-образовательной работы в соответствии с программой. выполнение установленного режима дня Подготовка дидактических материалов к занятиям Проведение развивающих и творческих занятий с детьми Работа с родителямиСредне-специальное или высшее профессиональное образовани. ...
Обязанности:
Развитие музыкальных способностей и эмоциональной сферы, творческой деятельности воспитанников. Участие в разработке образовательной программы учреждения.
Требования:
Образование. Музыкальный руководитель ГБДОУ должен иметь высшее профессиональное образование или среднее профессиональное образование по направлению подготовки
Требования:
среднеe полное общее образование , специальное специальное образование педагогической направленности, наличие санитарной книжки, Условия труда Конкурентная заработная плата Срок испытания 3 мес. Оформление по Трудовому кодексу (оплата отпусков , больничных) Заработная плата выплачиваемая вовремя без
Обязанности:
Планирует и осуществляет образовательно-воспитательную деятельность в соответствии с программой воспитательно-образовательной работы с детьми в тесном контакте с другими специалистами дошкольного учреждения согласно возрастным особенностям детей дошкольного возраста.
Мы предлагаем:
Достойную оплату труда и гибкую систему мотивации. Удобный график (обсуждается индивидуально). Официальный трудовой стаж, оплата больничных и отпускных. Возможность профессионального и карьерного роста (до старшего воспитателя, методиста). Обучение за счет работодателя на регулярной основе. Система скидок