Мы предлагаем:
Трудоустройство согласно ТК РФ с первого дня, полностью белая заработная плата; График работы 5/2, пятница - сокращенный рабочий день; Бесплатное питание для работников рабочих профессий (для отдельных подразделений); Столовая, кафе на территории предприятия; ДМС после прохождения срока испытания; Комфортные
Мясоперерабатывающий завод «ИНЕЙ» - ведущий производитель качественных колбас и мясных деликатесов в Северо-Западном регионе России в связи с расширением приглашает в команду РУКОВОДИТЕЛЯ ОТДЕЛА ОПЛАТЫ ТРУДА, КОМПЕНСАЦИИ И ЛЬГОТ (СB) Что нужно будет делать: Формирования и реализации методологической ...
Обязанности:
Администрирование штатного расписания и организационной структуры; Расчет показателей производительности труда и эффективности использования трудовых ресурсов
Условия:
Полностью белая заработная плата (выплаты 2 раза в месяц, без задержек; оклад + ежемесячная премия); Работу в крупной компании с многовековой историей
Мы предлагаем:
Оформление и социальные гарантии согласно ТК РФ. График работы 5/2., с 8.00-16.40. Своевременная оплата труда(два раза в месяц). Новогодние подарки и компенсация
Требования к кандидату:
высшее профессиональное техническое образование ( Технология машиностроения или Сварочное производство и оборудование) в зависимости от направления технолога,
Обязанности:
Разработка и внедрение технически обоснованных норм времени по различным видам работ (сборочно-монтажные, сварка, гальваника и лакокраска, механическая
Условия:
График работы с 7:30 до 16.20, в пятницу до 15.05 Развозка от ст.м. Комендантский пр., ст.м.Новочеркасская, ст.м. Гражданский пр., ст. м. Пр.Просвещения.
Обязанности:
Управление командой по направлению повышения производительности труда: организация работы управления, координация задач, развитие компетенций сотрудников,
Условия:
Оформление
Требования:
Высшее образование (техническое, инженерно-экономическое или в области управления производством); дополнительное профессиональное обучение в сфере производительности
Мы предлагаем:
Трудоустройство согласно ТК РФ с первого дня, полностью белая заработная плата; График работы 5/2 с 08:00 до 17:00, пятница - сокращенный рабочий день; Бесплатное питание для работников рабочих профессий (для отдельных подразделений); Столовая, кафе на территории предприятия; ДМС после прохождения срока
Обязанности:
• Анализ состояния нормирования труда,качества трудовых норм,показателей по труду,изучение трудовых процессов и наиболее эффективных приемов и методов
Условия:
• Работа вахтовым методом на объектах строительства ПАО "Газпром".Официальное трудоустройство,Стабильные выплаты заработной платы; Полис страхования от
Мы предлагаем:
Трудоустройство согласно ТК РФ с первого дня, полностью белая заработная плата; График работы 5/2, пятница - сокращенный рабочий день; Бесплатное питание для работников рабочих профессий (для отдельных подразделений); Столовая, кафе на территории предприятия; ДМС после прохождения срока испытания; Комфортные
График работы:
5/2 с 8 до 17 или с 9 до 18. Возможен гибридный график, сначала в офисе, далее по согласованию переход на удаленный формат работы); Рассматриваем кандидатов , в том числе, из других городов, удаленно; Зп по результатам собеседования, зависит от опыта работы; Молодой и дружный коллектив;
Мы предлагаем:
Трудоустройство согласно ТК РФ с первого дня, полностью белая заработная плата; График работы 5/2, пятница - сокращенный рабочий день; Бесплатное питание для работников рабочих профессий (для отдельных подразделений); Столовая, кафе на территории предприятия; ДМС после прохождения срока испытания; Комфортные
1900+ людей, которые могут гордиться своей компанией Ищете стабильную работу и интересные проекты? Быстроразвивающаяся фармацевтическая компания «ВЕРТЕКС» приглашает Инженера по нормированию труда в команду планово-производственного отдела Чем предстоит заниматься: Согласовывать, утверждать и редактировать ...
Мы предлагаем:
Трудоустройство согласно ТК РФ с первого дня, полностью белая заработная плата; График работы 5/2, пятница - сокращенный рабочий день; Бесплатное питание для работников рабочих профессий (для отдельных подразделений); Столовая, кафе на территории предприятия; ДМС после прохождения срока испытания; Комфортные