Обязанности:
* руководство сменами ресторана; * поддержание комфорта и приятной атмосферы в заведении; * обеспечение качественного и эффективного обслуживания гостей; * управление персоналом зала (обучение новых сотрудников, составление графиков работы, мотивация сотрудников); * предотвращение и разрешение возникающих
Обязанности:
Организация работы персонала - операционная работа. Административные задачи. Работа с гостями - разрешение конфликтных ситуаций. Пожелания: Опыт управления персоналом в сфере общественного питания. Приветствуется опыт работы на должности: менеджер кафе, администратор кафе, управляющий, старший смены,
Мы предлагаем:
Работа круглый год (постоянная). Адрес места работы на территории парка Зеленый остров. Сменный график работы 3/3 с 10.00 до 23.00. Бесплатное питание. Мед. книжка за счет работодателя. После смены развоз на такси (мы оплатим). Красивая и удобная форма для работы. Вашей задачей будет: Организация и
Обязанности:
- Руководство работой школы, включая контроль эффективности занятий, и мероприятий. - Развитие и увеличение количества филиалов, и учеников. - Управление
Требования:
- Высшее образование в области физкультуры и спорта, или экономики/менеджмента. - Опыт управления спортивными организациями, образовательными учреждениями
Обязанности:
вести учет личного состава общества, его подразделений в соответствии с унифицированными формами первичной документации; оформлять перевод и увольнение
Требования:
высшее профессиональное образование, опыт работы специалистом по кадрам от 2-х лет.Должен знать: Трудовой кодекс РФ, кадровое делопроизводство. Иметь опыт
Блок по телекоммуникационному бизнесу B2C объединяет два больших направления: мобильную связь и фиксированный бизнес. Это корневые продукты экосистемы МТС. Здесь сотрудники занимаются разработкой и продвижением продуктов в разных каналах: как в традиционной оффлайн-рознице, так и онлайн. Ищем руководителя ...
Требования:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает
Обязанности:
Режим работы 5/2, нам важен результат а не часы проведенные за компьютером=) Поиск персонала по заданным параметрам Проведение телефонных и видео- интервью
Требования:
Релевантный опыт работ в HR от 1-го года ОБЯЗАТЕЛЬНО или в ПРОДАЖАХ Коммуникативные навыки Любовь к своему делу и людям Желание развиваться, быть частью
Мы предлагаем:
Работу в успешной, стабильной и при этом быстро растущей Федеральной Компании; Официальное оформление согласно ТК РФ; ДМС после полугода работы; Достойный уровень оплаты: оклад+ ежемесячный бонус KPI + дополнительные бонусы за успешное проведение акций + годовая мотивация; Участие в интересных проектах