Обязанности:
- Управление продуктовой и ассортиментной матрицей;- Разработка коллекции и управление коллекцией бренда по всем этапам разработки, начиная с этапа “Эскиз” заканчивая этапом “Получение продукции на склад”;- Работа в связке “дизайнер-продукт менеджер-конструктор-производство”;- Подбор тканей и фурнитуры
Обязанности:
Постановка целей компании и декомпозиция их по департаментам; Формирование и регулярная актуализация стратегии; Реализация стратегии и достижение целей компании. У нас недопустимо не закрывать цели; Постоянный поиск узких мест и точек масштабирования. Соответственно, каждые 3-6 месяцев меняется фокус
Мы предлагаем:
Опыт работы в крупной устойчивой компании с выстроенными бизнес-процессами и пониманием их непрерывного совершенствования. Возможность участвовать в развитии функции, делиться своими идеями и видеть результат их воплощения. Комфортное оборудованное рабочее место в современном бизнес-центре (РБ, г. Могилев,
Требования:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает
Условия:
Получение уникального опыта в мегарегуляторе; Возможности профессионального и карьерного развития; Привлекательная система мотивации; Широкий социальный
Требования:
Высшее экономическое образование; Управленческий опыт не менее 1 года; Опыт работы в банках или по банковскому направлению в финансовых, аудиторских или
Центральный банк Российской Федерации (Банк России)
Требования:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает
Требования:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает
Условия:
График работы 5/2 с 09:00-18:00; Оформление по ТК РФ с первого дня работы; Возможность профессионального и карьерного роста; Заработная плата по результатам собеседования, в зависимости от уровня кандидата; Комфортный офис расположенный на территории бизнес-центра «Crosswall», м. Парк Победы (5 минут
Условия:
Работа в офисе в Москва-Сити Льготы и преференции для работников: добровольное медицинское страхование с первого месяца работы; страхование жизни и страхование от несчастного случая; медицинский кабинет; кабинет психолога; корпоративный спорт (команды по разным видам спорта, спартакиады, он-лайн марафоны
Требования:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает
График работы:
5/2 ДМС после испытательного срока Современный и комфортный офис Место работы: Москва, Преображенская площадь, 8, м. Преображенская площадь Корпоративную мобильную
Обязанности:
Поддержка системы управления операционным риском в соответствии с действующим законодательством и нормативными документами Банка России (Положения
Требования:
Высшее образование (техническое/математическое и/или экономическое); Опыт работы в кредитных организациях от 2 лет направлению операционных рисков/операционной
Требования:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает
Требования:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает
Требования:
Опыт в операционном менеджменте или COO-роли в платежном бизнесе / финтех / крипто - обязательно Понимание процессов комплаенса, KYC, платежей, интеграций Опыт управления командами: постановка задач, контроль результатов, приоритизация Системное мышление, умение «держать все процессы на руках» Знание
Мы предлагаем:
Качественную и актуальную аналитику российского и мирового рынка; Широчайшую и адаптируемую под потребности клиентов продуктовую линейку финансовых и нефинансовых услуг; Возможность участия в создании инвестиционных продуктов; Закрытые мероприятия с лидерами мнений, знаменитостями и профессионалами в